みなさん、こんにちは。
初心者ケアマネジャーの「ぽんてん」です。
自分が「一人前のケアマネ」になるために、
日々の経験を「本日のレベルアップ」として記録します。
今回は、ケアマネとして「初めての担当」を持つことになったお話です。
是非、最後までお読みください。
ケアマネジャー転向から、はや２週間
次に「新規」が来たら・・・
デイサービスからケアマネに異動となり、早くも２週間が経ちました。
現在は、先輩ケアマネに同行させてもらっています。
先輩ケアマネからは・・・
次に新規が来たら、「ぽんてん」さんに担当してもらおうかな。
うふふ・・・。
そ、そうですね・・・。
実際に担当しないと分からないこともありますもんね！
先輩ケアマネさんは、ほんとに親切に教えて下さいます。
ほんとリスペクトっす！
でもまあ、そんなすぐに新規は来ないやろ～
と甘く考えていました・・・。
しかし、筆者の予想は簡単に裏切られます(笑)
朝いちばん、事務所の電話が！
朝いちばんに、事務所の電話が鳴ります！
そうです！
新規の申込みでした！
- 地域包括さんからの依頼
- デイサービスの利用を希望されている
- ADLは高く、認知症の傾向
筆者は、今までに認知症デイの経験があります。
先輩ケアマネは・・・
はい！
「ぽんてん」さん、初担当いってみましょうか～！！
このようにして、初担当を持たしていただけることに！
しかし、筆者にある不安が・・・
初めての担当！でも「不安が・・・」
経験が浅いことを話すのか？
初めてのケアマネ担当を持つことが決まりました。
しかし、それと同時に不安が生まれました。
それは・・・
ということです。
利用者さんやご家族を不安にさせてしまうのではないか？
そう思ったのです。
先輩のアドバイス
すると、先輩ケアマネからのアドバイスは・・・
私は経験が浅い頃、こう言ってたよ！
「ケアマネとしての日数が浅いですが、分からないことはすぐに調べてお知らせします。利用者さんやご家族と一緒に歩んでいきたいと思います。一生懸命やりますので、どうかよろしくお願いいたします。」
そして・・・
「ぽんてん」さんは、デイサービスに居たんでしょう。
デイの経験があることも、ひとつの強みになるよ！
先輩！ありがとうございます！
今日もレベルアップした気がします！
- 一生懸命さを伝えて、利用者さんやご家族と一緒に進もう！
- 分からないことは、すぐに調べろ！自分の強みを生かせ！
新規がんばります！
また結果報告させていただきますね！
最後までお読みいただき、本当にありがとうございました。
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