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介護施設で「うまくやる」ためのコツ3つ~「もったいない人」にならないために~

介護スタッフには、「職場をもっと明るくしたい!」「給料がもっと欲しい!」など様々な願いがあります。しかし、願いをかなえるためには自分の「影響力」を高める必要があります。今回は、自分の影響力を高めるためのコツ3つをお話しします。
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あなたはどのタイプ?~現代を生き抜くために「自分のキャラ」を立てる!~

「自分のキャラを立てる」ことこそ、才能を発揮する近道です。今回は、キャラを5つに分類しています。あなたはどのキャラに当てはまるでしょう?
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「先人が拓いた道」を走っている俺たち~後進へ残すべきものは?~

先人が切り開いてくれた「介護保険制度」という道。毎日遅くまで残業し、暗中模索して築いてくれました。そこには感謝の一言に尽きます。今から私たちで、後進が安心して進める道をつくりたい。そう強く思います。
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「ムカッ」と来たらこれ!!~少しの工夫で別人になれる!?~

誰でも「ムカッと」する時はあります。今回は、筆者が実践している方法をご紹介します。とても簡単なので是非お読みください!
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「ゆうしゃ」と「せんし」役割まちがえていませんか?~適正で仕事しなきゃつらい~

某RPGで「ゆうしゃ」と「せんし」はよく似ていますが、実はそうではない。それぞれの特性を生かして仕事をすることの大切さ…。についてお話しています。
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作曲家・筒美京平に学ぶ!~「作品売上げ1位」の秘訣は?~

初心者ケアマネの筆者が、「筒美京平先生に学ぶべき3つのポイント」について話しています。仕事に生かせる内容になっていますので是非ご一読ください。
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「ワクチン拒否ならクビ!」は、人権侵害?~違う考えの人を批判してもハッピーになれない理由~

コロナワクチン接種を拒否した介護施設スタッフが、施設から圧力を受けているようです。弁護士にも相談が集められています。また、打たない人が打つ人の不安を煽る行為も見られます。お互いに異なる意見の人を受け入れる努力が必要です。
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あなたは大丈夫!?~介護施設で困った先輩になっていませんか?~

介護施設での新人教育について書いています。新人スタッフは、「介護界の宝」です。教育の際のポイントと「困った先輩にならないため」のコツを紹介しています。「そんなこと当たり前」と感じるかもしれませんが、確認のためにご覧ください。
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介護施設で「できる新人」になるために必要な6つのこと~絶対に避けるべきNGワードも~

介護施設で「できる新人になるため」に必要なことについて書いています。また、絶対に避けるべき「NGワード」の存在についても触れています。「正しいことがやりたければ、偉くなれ」も本当ですが、ブラック企業や人格否定を行う施設なら退職も必要です。
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筆者が新人スタッフを受入れる時に注意していること~最初が肝心~

介護施設に新人を迎え入れる。それは重要なイベントです。最初の教育が、新人スタッフの介護人生を左右すると言っても過言ではありません。今回は、筆者が新人スタッフを受け入れる際に注意していることについて書いています。
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